管理软件在我国已经发展了二十多年，企业应用从最初单一的会计核算软件，过渡到了覆盖企业大多数业务管理的ERP系统。随着ERP系统的广泛普及，以及IT技术飞速发展，近两年，云计算、大数据等新兴概念兴起，尤其是在“无IT企业不云”的2012年，ERP越来越被当成是“IT行业中的传统行业”而声势减冷。

行业化：

在2012年，继续去年的行业化纵深布局，各大ERP厂商推出了更多的行业化解决方案，行业化解决方案的理念也更加深得企业客户的个性化需求。在日益重视发展中国市场的国际ERP软件巨头SAP则把公司一年一度的“SAP中国商业同略会暨SAP全球技术研发者大会”的召开地点首次选在了北京，在会上的四大主题区域中特别设立了“行业与业务方案区”，以展示各行各业、各业务线的解决方案。

服务化：

从卖软件产品到卖配套服务，各大ERP厂商多方面开展服务化是在2012年得以延续的另一个特点。通过服务让客户满意，以获得更多的客户，成了主流ERP厂商一致的目标。以提供全球化服务见长的SAP在8月把SAP全球服务支持集团(即SAP AGS)总部搬到了北京。SAP全球服务支持集团迁入中国，带来了成熟的全球化与本地化服务方法论和专业的服务团队，这也标志着SAP在服务中国客户方面迈出了非常重要的一步。

移动化：

近几年，移动互联网呈爆炸式增长，随着移动终端、移动应用的发展，越来越多的企业希望能够通过移动设备随时随地的访问企业应用，提高工作效率。国际ERP巨头甲骨文则在2012年末推出了新版本的Oracle JD Edwards EnterpriseOne工具,能把商业价值、标准化的技术和深厚的行业经验整合成一个总体拥有成本低的业务解决方案，这也是全面支持iPad应用的完整的ERP解决方案。

21世纪什么最贵？人才!不难看出，ERP厂商们在市场上的较量已经延伸到了后继人才方面。赢得了人才，也就赢得了未来。